店長候補の募集要項

店舗運営全般業務
・売上管理、精算、レポート
・業務フローのマニュアル化
・従業員の採用、研修
・店舗運営にあたり、改善提案及び実施
・新メニューの考案・試作
・シフト管理

未経験歡迎

飲食業の勤務経験

特になし

学歴不問

26-45万

契約社員

3ヵ月

採用1年経過後に希望により代表と面談後に正社員登用(登用率100%)
※雇用形態による待遇の変化はありません

各店舗（東京、大阪、京都）

9：00～2４：00（8時間のシフト勤務）

シフト制（週休1日以上）
夏季休暇、年末年始休暇なし（有給休暇で対応）
有給休暇:10～20日／入社6ヶ月後10日付与

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災、産休育休制度、健康診断など